宁夏职业题库系统平台

职业题库系统解决了：繁重的出题、组卷、安排考场及考试方式等工作压力；历史数据，如职业题库系统数据、试卷数据、成绩数据不能体系化的留存以及查阅，造成重复工作现象严重；组织考试过程中，无法对现有试题质量有客观的认知，造成组卷过程繁琐，考试效果不理想。职业题库系统海量数据用目录树的形式展示大纲结构，并与题目相关联，各种资源结构清晰，一目了然，方便对职业题库系统资源的管理。系统提供的对试题资源的批量导入功能，支持excel、word、tmk（加密文件）多种格式的导入形式，在命题子系统和职业题库系统管理子系统物理隔离极大限度的保证了系统数据安全和机密的同时，又便于各系统之间的数据迁移。职业题库系统同时也支持各种题型的建立，并且支持“图文混排”形式的试题及带有视频或音频文件的试题。对于职业题库系统中的试题资源系统提供检索功能，并且可对检索结果查看、编辑。职业题库系统不需要特定场合特定时间，也不需要沉甸甸的实体书，就可以享受大量题库。宁夏职业题库系统平台

职业题库系统可以在线题库管理，还可以进行在线试题组卷，答题，查看成绩以及答案。用户包括三类：学生用户、教师用户、管理员用户。1、管理员可以对教师用户进行管理：a.增加一个教师用户，也可以批量导入教师信息（Excel的导入功能）；b.查询教师用户，可以按姓名、工号模糊查询；c.删除一个或批量删除教师用户，这里的删除使用假删，即修改标记；d.重置教师密码，修改除工号和密码外其它信息；e.批量导出所有教师信息（Excel的导出功能）。2、管理员可以对课程进行管理：a.增加一门课程（不同课程的课程号是不同的），也可以批量导入课程信息（Excel的导入功能）；b.查询课程，可以按课程名、课程号查询；c.删除一个或批量删除课程，这里的删除使用假删，即修改标记；d.批量导出所有课程信息（Excel的导出功能）。江西职业题库智能系统职业题库系统可以根据大部分人的使用习惯思维打造树形结构题库管理。

职业题库系统的功能：试卷内容微调：根据组卷过程中设定的参数自动抽取相关题目，组卷人员经过审阅不符合要求的题目通过手工换题或自动换题功能进行更换题目，直至试卷中的所有题目都吻合考试要求，提高试卷质量。试卷分析：系统提供详细试卷分析，对试卷难度、题型、知识点分布情况进行统计，组卷人员有效把握试卷综合情况。生成纸质试卷：系统提供生成word试卷功能，具备多种word试卷标准模版供用户选择。生成word文件后，系统自动规范试卷格式，直接印刷输出。网上考试：系统提供多种网上考试模式，丰富考试形式，提供更广阔的应用范围。考试分析：统计系统提供职业题库系统管理者对职业题库系统质量以及试卷质量分析的依据。根据教育测量学的主要评价指标和考试的基本特点，分别提供管理者所需要的质量分析和统计。用以提高职业题库系统试题质量及出卷质量。

职业题库系统是一个学校教学过程中不可缺少的一部分。对于教学而言，出试卷是必不可少的，一个优异的职业题库系统，对于经常性地测试和提高学生的知识水平无疑具有重要的意义。因为考试不只是检验教学成果和学生学习成绩的一种有效的方式，同时也是巩固知识的有效手段。一个高质量和试职业题库系统是一个学校教学资源和教学水平的体现。是一笔无价的财富。试职业题库系统系中试题数量的不断积累和更新是教学水平不断提升的标志。在教学过程中学校每年要为各种考试支出不少的资金。对试题的存放也不合理。在教育战线上有许多的老师，在教学过程中积累了非常丰富的经验和大量的教学资料。其中有大量的可考性强，有代表性的精品试题。但始终未找到一种存放合理，方便用时提出的介质。职业题库系统可以利用模板即可将想要进行考核的试题一键快速批量导题建立题库。

职业题库系统的功能：1、便捷高效的题库管理，便捷高效的题库管理系统可以减少管理员的使用步骤，节省操作时间，提高工作效率。职业题库系统一方面支持通过word、execl模板，一键快速批量导入考试试题，不需要手动单题输入，极大地减少了麻烦；另一方面支持多层级管理目录，试题可以分门别类的整理，提高组卷效率。另外，在导入试题的过程中，可以对文档试题与试题间、与题库间进行查重，或将题库全盘查重，将重复的题挑选出来，无需再次使用肉眼去一一仔细核对。2、多元灵活的试卷管理，多元灵活的试卷管理功能可以满足多种类型的考试需求，覆盖各种行业领域，增加系统与考试的匹配性。支持单选题、多选题、不定项选择题等多种题型以及视频、图片、音频等多种呈现形式。同时，它也支持任一选择固定组卷、随机组卷和固定+随机组卷三种组卷方式。职业题库系统支持丰富的题型，文字、图片、公式等均可在答题界面展示。上海职业题库系统公司

职业题库系统对于保障考试环境及公平，有人脸身份验证、考试中摄像头拍照监考等。宁夏职业题库系统平台

职业题库的评分：自动阅卷判分：1、对于单选题、判断题这种只有一个正确答案的简单题型，在组卷添加试题时，可直接设置正确答案，系统会根据所设答案自动比对判分。2、像填空题这种题型，需要在填空的位置上插入空格符，填写正确答案，若一道试题中有多个填空或者答案，填空项可以设置多个关键字模糊匹配得分，可忽略答案填写的顺序，这种判分更加灵活准确。3、对于多选题或不定项选择题，有漏选判分设置，可以按正确选项个数占比给出得分或者设置漏选的话只能得到试题总分的百多比，这个百分比可自行设置。4、对于问题、材料题、阅读理解等主观性较强的复杂题型，要实现更加准确的判分，可以设置多个详细的得分关键字，每个得分关键字都能根据其重要程度设置不同的得分比例。宁夏职业题库系统平台

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