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时间:2020年06月21日 来源:

当然,要想炒热气氛

别墅标配的私家KTV那是必不可少的

平时忙着工作无力交际,现在正是用歌声收割好感的好时候


嗨了整天,肚子肯定咕咕叫了

别墅厨具齐备的厨房,这时候就派上**的用场了

既可以来一场厨艺展示,每人一道拿手菜


有宽敞的阳台也可以进行各种烧烤活动

轻松又自在,就着星光,把酒言欢

带热气氛标配选项



现在天气渐渐变冷,吃饱喝足之后,泡一池温泉再美好不过了

别墅自带私家温泉池,温泉入户

再也不用去外面和一群不认识的人挤一间桑拿房了

就在别墅里,就可以做一次完美的汗蒸,缓解掉平时的工作压力


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HR也越来越关注基层员工对团建形式的喜好,而不是部门主管的个人喜好。担心部门管理者不愿意倾听员工建议,张海英有时会出面协调。风云际团建则了解到,员工经常处在个人家庭生活和志愿者服务的矛盾中,就想到了将员工家庭带到志愿者活动中的方式,“如果可以带动自己的家人、孩子一起来参加我们的志愿者服务,一方面能够实现自己对社区服务的承诺;第二对家人特别是对孩子来说也是一个很好的去处。”风云际团建说。



比较好把公司目标和员工个人目标做结合 崇明区专业公司团建公司团建主题

别墅地方够大又安静

豪华挑高的大厅容纳几十个人开会完全没问题

还带私家庭院,坐在草地上来一场暖羊羊的户外会议

瞬间觉得开会也很美好了


开完会,就是大家喜闻乐见的娱乐休闲环节了

别墅周边环境优美、植被覆盖率高、空气非常清新

喜欢安静的喝喝茶、聊聊天,爱好运动的徒步、骑行


要是不想出门,可以在别墅里打打桌球、乒乓球

还有私家泳池放肆游或者围坐一桌,玩玩狼人杀、桌游

当然还有老广休闲必备的麻将

即使不出门,在别墅玩整天都不会腻

形式、时间和参与方式上不必那么刻板



  张海英鼓励所有的团队经理带队做团队建设活动,但并不硬性规定流程、时间和形式。在参与方式上,她建议把自主义留给员工。因为对员工而言,参与自发组织的活动往往比公司要求报名参加的活动更有热情。



  沃尔玛要求每位员工每年有20个小时的公益服务时间,但并不规定每个员工具体必须参与哪个项目。每次公益活动,根据受助机构的需求,沃尔玛会招募不同规模的团队。员工可以自行报名参加,也可以自发组织活动,而公司在背后扮演支持者角色。“公司会给予装备上的支持,让员工对外有一个整体形象和自豪感。”风云际团建说,通过提供物料、资金支持,公司也能借此提高员工凝聚力。

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沃尔玛就曾有这样的例子。张洁原本是沃尔玛公司里的一位普通秘书,平时在工作中属于并不引人注意的类型。一次团队活动中,多位队员职位都高于他,但他并没有畏惧承担活动leader的角色,组织活动、召**议并且分配工作,活动结束后还对整个活动作了总结。

团建活动中的出色表现吸引了高层注意,活动结束不久,这位普通行政秘书很快得到了一个新的职业发展机会。公司相信他既然在团建中有能力做带队者,也能在其他工作岗位中发挥类似的能力。

假如你一直在某一领域工作,可以在团建时尝试一些新角色,不局限于自己当前工作的领域,那样团建会成为一个锻炼或展示的机会。”风云际团建说。 松江区官方公司团建要多少钱

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